Formation Claude Code en entreprise : l'agent de code sur les dépôts de votre équipe
Cette formation Claude Code, en français et en intra-entreprise, apprend à vos développeurs à faire travailler l'agent de code d'Anthropic sur leurs propres dépôts, de l'installation à la pull request revue. Aucune pratique préalable de Claude Code n'est demandée : l'installation fait partie de la première séance. Installer Claude Code prend dix minutes. Le faire produire du code que votre équipe accepte de merger prend plus de temps : des conventions écrites, une manière de découper les tickets, une revue qui tient. Cette formation Claude Code se déroule en cinq demi-journées, sur vos propres dépôts, et chaque séance se termine par quelque chose de versionné.
Programme et devis
Recevoir le programme et le devis
Quelques informations suffisent. Nous revenons vers vous sous 48 heures ouvrées avec un programme adapté à votre équipe.
Retours de participants
Ce qu'en disent les équipes formées
Formation au top, sur mesure pour notre entreprise. On y a appris comment utiliser Claude pour faire des outils métier qui nous aident au quotidien.
J'ai eu une formation adaptée à mes cas d'usage quotidiens, c'était top. On y travaille en collaboration avec l'IA, sans fausse promesse.
Accompagnement au top.
Références formation
Ils ont formé leurs équipes avec nous
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Quantilia
Fintech
Claude Code pour l'équipe de développement, en cinq demi-journées. L'entreprise revient pour un parcours plus long.
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2'Gether
Agents IA
Claude et automatisation avec Power Automate pour concevoir des agents IA, en deux demi-journées à distance, avec financement OPCO.
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Japcook
Agroalimentaire
Claude pour Excel avec les équipes achats et service commercial, deux jours par personne à distance.
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Infine
Expertise sinistre
Formation des équipes à l'IA générative.
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IA et data
Formation et accompagnement d'équipes sur l'IA générative.
Entreprises accompagnées par Tensoria sur leurs projets IA
Ce que couvre cette fiche
Cette fiche est le parcours Claude Code complet pour une équipe de développement. Si votre priorité est le cadre de sécurité (permissions, secrets, revue, politique d'usage) sur une journée dédiée, la formation Claude Code en sécurité est le bon format. Chat, rédaction et Projects se travaillent dans la formation Claude avancée ou la prise en main. Vue de tous les formats : formation Claude en entreprise.
Ce que Claude Code change dans une équipe de développement
Claude Code tourne dans le terminal ou l'éditeur du développeur. Il lit le dépôt, propose un plan, modifie plusieurs fichiers, lance les tests et recommence tant qu'ils échouent. Le gain vient de là. Le risque aussi : un agent qui écrit vite produit aussi vite du code que personne n'a vraiment relu.
Le contexte du dépôt, écrit une fois
Commandes de build, conventions, pièges connus : tout ce qu'un nouveau développeur met des semaines à apprendre va dans un CLAUDE.md versionné. L'agent le lit à chaque session, et l'équipe le corrige comme du code.
Des tickets découpés pour l'agent
Un ticket flou donne un diff énorme et difficile à relire. On apprend à demander un plan d'abord, à découper en étapes testables, et à arrêter l'agent quand il part dans la mauvaise direction.
Une revue qui reste humaine
Le code produit par l'agent passe par la même pull request que le reste, avec des tests et un relecteur. La formation fixe ce que l'équipe vérifie toujours, et ce qu'elle ne délègue pas.
Pour qui, et pour qui ce n'est pas le bon format
Le cas le plus courant : quelques développeurs utilisent déjà Claude Code chacun de leur côté, avec des résultats très inégaux, et l'équipe veut une pratique commune. Notre article sur comment déployer Claude Code en équipe décrit ce passage de l'usage individuel à l'usage d'équipe, et celui sur l'adoption de Claude en équipe les blocages qui reviennent.
Pour qui
- Équipes de développement (éditeurs de logiciels, fintech, ESN, DSI) qui veulent une pratique commune de Claude Code sur leurs dépôts.
- Lead dev ou CTO qui doit fixer les conventions, les permissions et la politique de revue avant de généraliser l'outil.
- Data scientists, ingénieurs data et profils DevOps qui écrivent du code au quotidien.
Pas pour qui
- Équipes métier qui veulent produire des fichiers, des tableurs et des rapports sans toucher au code : formation Claude Cowork.
- Besoin limité au chat, aux Projects et aux connecteurs : formation Claude avancée.
- Équipe déjà outillée côté OpenAI pour l'agent de code : formation Codex. Plusieurs assistants de code à comparer : formation IA pour développeurs.
Et les profils qui ne développent pas ?
Claude Code sait aussi traiter des lots de fichiers, consolider des tableurs ou générer des rapports, sans écrire de code applicatif. Pour des ops, des analystes ou des chefs de projet, on construit une variante de deux jours centrée sur ces tâches, ou on oriente vers Cowork, plus simple à adopter hors du terminal. Pour des profils non développeurs qui veulent créer leurs propres outils internes, la formation vibe coding est faite pour ça.
Programme de la formation Claude Code, demi-journée par demi-journée
Cinq demi-journées de 3 h 30, soit 17 h 30. Entre deux séances, chacun applique ce qui vient d'être vu sur ses tickets de la semaine, et la séance suivante s'ouvre sur ce qui a marché et ce qui a coincé.
Installer l'agent et lui faire comprendre votre dépôt
- Installation dans le terminal et l'éditeur, choix du modèle, modes de permission, ce que l'agent voit et ce qu'il peut exécuter.
- Explorer une base de code inconnue avec l'agent : architecture, flux de données, dette visible.
- Premier CLAUDE.md : commandes de build et de test, conventions, ce qu'il ne faut jamais toucher. Notre article sur le fichier CLAUDE.md en équipe détaille ce qui y a sa place.
Livrable : le CLAUDE.md du dépôt, commité.
Du ticket à la pull request
- Mode plan : faire proposer une approche avant toute modification, la discuter, la corriger.
- Découper un ticket en étapes testables, garder des diffs lisibles, savoir interrompre et revenir en arrière.
- Branches, commits et description de pull request rédigés avec l'agent, relus par un humain.
Livrable : une pull request issue d'un vrai ticket du backlog, passée en revue.
Tests, débogage et refactoring
- Écrire les tests d'abord et laisser l'agent itérer jusqu'au vert, sans qu'il modifie les tests pour les faire passer.
- Reproduire un bug à partir d'un ticket ou d'une trace, isoler la cause, corriger.
- Gérer le contexte sur une longue session, déléguer une recherche à un sous-agent, savoir repartir d'une session propre.
Livrable : des tests ajoutés sur une zone peu couverte de votre code.
Les conventions d'équipe dans l'outil
- Réglages partagés du projet, versionnés avec le code : permissions autorisées et refusées, commandes courantes.
- Commandes personnalisées et skills pour les tâches répétitives de l'équipe (migration, revue, changelog).
- Hooks pour lancer le linter, le formatage ou les tests automatiquement, et serveurs MCP pour brancher l'outil de tickets ou la documentation interne.
Livrable : la configuration d'équipe dans le dépôt, testée par chaque participant.
Sécurité, revue et passage à l'échelle
- Secrets et fichiers d'environnement, ce que l'agent ne doit jamais lire, isolation dans un conteneur pour les tâches longues, aucun accès à la production.
- Ce que l'équipe relit toujours dans un diff produit par l'agent : dépendances ajoutées, requêtes, gestion des erreurs, droits.
- Usage non interactif dans la CI pour des tâches bornées, suivi de la consommation, et politique d'usage écrite par l'équipe.
Livrable : la politique d'usage de l'équipe et le plan de déploiement aux autres dépôts.
Pour une équipe qui veut consacrer une journée entière à ce volet, avec un atelier sur un dépôt sans accès à la production, la formation Claude Code en sécurité approfondit cette dernière séance.
Ce socle est réécrit pour chaque équipe : langages, frameworks, outil de tickets et CI sont ceux de votre dépôt. Un format condensé en deux jours consécutifs reste possible, mais les demi-journées espacées marchent mieux, parce que l'équipe a le temps de pratiquer entre deux séances.
Programme type à télécharger
Le programme complet d'une session réelle, au format de la convention de formation : objectifs, prérequis, déroulé par demi-journée, livrables et évaluation. Il est ensuite adapté à vos cas lors de l'échange avec le formateur.
Télécharger le programme (Claude Code pour une équipe de développement, cinq demi-journées, PDF)Une formation déjà livrée à des équipes de développement
Quantilia, fintech
L'équipe de développement de Quantilia a suivi ce parcours Claude Code en cinq demi-journées, sur ses propres projets. L'entreprise revient pour un parcours plus long.
Pédagogie, modalités et prérequis
Démonstration sur votre code, puis chaque développeur refait sur un ticket proche du sien.
Format et groupe
Intra-entreprise, à distance ou dans vos locaux partout en France. Environ 4 développeurs par groupe pour que chacun travaille sur son poste ; au-delà, plusieurs groupes.
Prérequis
Pratique du développement et de git. Un abonnement Claude donnant accès à Claude Code (ou une clé API) pour chaque participant : sans lui, la séance se passe à surveiller des quotas.
Préparation
Un échange de 30 minutes avec le formateur pour choisir le dépôt, les tickets et le volet sécurité. Code sensible : on travaille sur un dépôt de démonstration ou une branche expurgée.
Durée
5 demi-journées, 17 h 30, en général sur cinq semaines. Variante condensée en 2 jours, ou journée sécurité seule.
Financement
Finançable par votre OPCO via notre organisme de formation partenaire certifié Qualiopi (RETENGR), selon l'éligibilité de votre entreprise. Voir Qualiopi et le financement OPCO. Sur devis.
Formateur
Anas Rabhi, ingénieur IA et data scientist depuis plus de 6 ans, utilise Claude Code en production sur des projets clients (RAG, agents, automatisation). Il conçoit le programme et anime les séances, sans sous-traitance.
Après la formation Claude Code
Pour construire vos propres agents dans le code (outils, état, évaluation, mise en production), indépendamment d'un fournisseur : le parcours agents IA pour développeurs. Pour des workflows récurrents déclenchés automatiquement : la formation n8n, ou notre offre d'automatisation IA si vous préférez nous confier la construction.
Retour à la formation Claude en entreprise, ou vue d'ensemble de nos formations IA en entreprise.
Questions fréquentes sur la formation Claude Code
Former votre équipe à Claude Code sur vos propres dépôts
Dites-nous combien de développeurs, quels langages et ce que l'équipe fait déjà avec l'outil. Après un échange de 30 minutes, vous recevez un programme calé sur vos dépôts et un devis.
Besoin d'assembler plusieurs outils ou plusieurs équipes ? Voir notre formation IA sur mesure.
Comment se passe une session
Un cadre clair avant, pendant et après la session
Le programme détaillé remis avec le devis précise les adaptations propres à votre public, à vos objectifs et à la formation choisie.
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Avant la session : diagnostic et délai d'accès
Entretien de cadrage, questionnaire de niveau et collecte des cas d'usage. La date est confirmée selon les disponibilités des participants et du formateur : comptez en général deux à trois semaines après votre accord lorsqu'un dossier OPCO est monté.
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Pendant : pédagogie et effectif
Démonstration, puis chaque participant refait sur un cas proche du sien. Environ 4 personnes par groupe sur un contenu technique, jusqu'à 8 environ en acculturation ; au-delà, nous constituons plusieurs groupes.
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Validation : évaluation des acquis
Positionnement initial, exercices pratiques, mise en situation sur un cas métier et bilan de fin de session. Une attestation de réalisation et une synthèse des acquis peuvent être remises.
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Après : des supports directement réutilisables
Chaque bloc se termine par un livrable vérifiable. Les prompts qui fonctionnent sont rangés dans un projet partagé de l'équipe, qui reste après la formation, avec le support et les exercices.
Qui forme et sous quel cadre
Un formateur praticien, un organisme certifié pour le cadre
La personne avec qui vous préparez la formation est celle qui l'anime. Le volet administratif et le financement passent par notre organisme de formation partenaire.
Le formateur
Plus de six ans sur des projets d'IA appliqués au métier. Anas utilise Claude et Claude Code en production sur des projets clients : assistants RAG, agents, automatisations. Les exemples montrés en séance viennent de ce travail, limites comprises.
Il conçoit le programme et anime lui-même les sessions, sans sous-traitance. Vous savez à l'avance qui sera face à vos équipes.
Voir son parcours et ses projetsL'organisme de formation
RETENGR, organisme partenaire certifié Qualiopi
Les formations sont portées administrativement par RETENGR, notre organisme de formation partenaire certifié Qualiopi. C'est ce qui permet une prise en charge par votre OPCO, selon l'éligibilité de votre entreprise.
- RETENGR : convention de formation, dossier OPCO, feuilles d'émargement, attestations.
- Tensoria : programme construit sur vos cas, animation, supports et suivi pédagogique.
De la demande à la première séance
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01
Un échange de 30 minutes
Après votre demande, un appel avec le formateur : votre équipe, son niveau, les tâches à travailler.
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02
Un programme sur vos cas
Le programme est construit sur vos situations réelles. Les cas et fichiers d'exemple sont collectés avant la session.
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03
Devis et convention
Le devis et la convention sont établis via RETENGR, avec les pièces utiles à votre dossier OPCO.
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04
Les séances
À distance ou dans vos locaux, souvent en demi-journées espacées d'une semaine pour pratiquer entre deux séances.
Délai indicatif : comptez en général deux à trois semaines entre votre accord et la première séance lorsqu'un dossier OPCO est monté.
Accessibilité et financement
Une adaptation peut être étudiée pour les personnes en situation de handicap : signalez vos besoins à contact@tensoria.fr afin de vérifier les aménagements possibles. Les formations sont portées par RETENGR, notre organisme de formation partenaire certifié Qualiopi ; la prise en charge éventuelle par votre OPCO dépend de ses règles, de votre branche et des fonds disponibles.
Tarif sur devis
Le tarif dépend de la durée, du nombre de groupes, du niveau de personnalisation, du lieu et du suivi demandé. Ces postes sont détaillés séparément dans la proposition, sans coût caché.
Programme et devis
Recevoir le programme et le devis
Quelques informations suffisent. Nous revenons vers vous sous 48 heures ouvrées avec un programme adapté à votre équipe.